La maestra Ma. Cristina Huerta Sobrino, coordinadora de la licenciatura en Recursos Humanos de la Universidad Iberoamericana, asegura que los candidatos y puestos perfectos no existen, sino que el empleado los va construyendo. Por ello encontrar al mejor candidato, aquel que le dará valor al negocio, es cuestión de conocer sus competencias y comportamientos.